مقولة لا يمكن تطوير أي مؤسسة دون تطوير العاملين فيها .

الاقتباس: "لا يمكن تطوير أي مؤسسة دون تطوير العاملين فيها."

هذا الاقتباس يعكس الفكرة الأساسية التي تقول إن النجاح والتطور لا يمكن أن يتحققان دون الاستثمار في تطوير العنصر البشري داخل المؤسسة.

فالعاملون هم العمود الفقري لأي مؤسسة، وإذا كانوا غير مدربين أو غير مستعدين لمواجهة التحديات، فلن يكون هناك تقدم أو نجاح يمكن تحقيقه.

لذا، يجب على القادة والمديرين دائماً الاهتمام بتطوير مهارات وقدرات العاملين، من خلال توفير الدورات التدريبية والورش العملية التي تساعدهم على تطوير أنفسهم وتحسين أدائهم.

فالعمل الجماعي والتعاون بين العاملين يمكن أن يؤدي إلى تحقيق أهداف المؤسسة بنجاح، وهذا لن يتحقق إلا من خلال تطوير وتحفيز العنصر البشري.

إن تطوير العاملين يساهم في بناء بيئة عمل إيجابية ومحفزة، حيث يشعر كل فرد بأهمية دوره وبأنه جزء لا يتجزأ من نجاح المؤسسة.

وبالتالي، يمكن القول إن العمل على تطوير العاملين ليس فقط استثماراً في الموارد البشرية، بل هو أساسي لضمان استمرارية وتطور المؤسسة بشكل عام.

لذا، يجب على كل من يدير مؤسسة أن يضع تطوير العاملين في أولوياته، وأن يعمل على توفير الفرص والموارد اللازمة لتحقيق هذا الهدف الحيوي.

فالعاملون هم الثروة الحقيقية لأي مؤسسة، وإذا تمكنوا من تطوير أنفسهم، فإن النجاح والتطور سيكونان حتميين.